更新日：2024.05.15

レジリエンスフレームワーク：企業が成功するための必須要素

企業は激しい変化に満ちた市場環境に晒されており、予期せぬ困難や逆境に見舞われることがしばしばあります。そのような困難な状況においても、企業が発揮することが求められる重要な能力の一つが「レジリエンス」です。本稿では、レジリ […]

更新日：2024.05.14

非期待損失の脅威とは？経営者が知っておくべき重要なポイント

事業営において、予期せぬ出来事による損失への備えは非常に重要です。非期待損失とは、突発的な事故や災害などの想定外の事態によって生じる損害のことを指します。こうした予測不可能な事態は、事業に深刻な影響を及ぼす可能性がありま […]

更新日：2024.05.13

指導とハラスメントを分ける線引き 効果的なコツと実例

効果的な指導は職場の成長を促しますが、一線を越えればハラスメントに変わりえます。この微妙な線引きについて、どのように理解し、避けるべき行為は何かを見極めるためのポイントを学びます。本記事では、職場環境改善のための実例とと […]

更新日：2024.05.10

教育担当者の視点から考える！新入社員を成長させる指導法

新入社員を迎える季節。彼らのポテンシャルを最大限に引き出し、職場での成長を促すための指導法は、教育担当者にとって永遠のテーマです。この記事では、新入社員が直面する課題からスタートし、人材開発の理念、関係構築、学習環境、モ […]

更新日：2022.10.19

仕事における４つのコミュニケーションタイプ

顧客や職場の方と長く付き合う上でコミュニケーションは欠かせません。 しかし、うまくコミュニケーションをとれる相手がいれば、うまくとれない相手もいるのが事実です。 コミュニケーションのスタイルは人の言動から分析し4タイプに […]

更新日：2022.10.13

ハーズバーグの二要因理論

二要因理論とは アメリカの臨床心理学者、レデリック・ハーズバーグが提唱したもので、 職務満足度および職務不満足を引き起こす要因に関するモチベーション理論のことです。 職務においてモチベーションや満足度を決める要因は何なの […]

更新日：2022.10.07

いま私たちは何を学ぶべきか？

AIの進化が止まらない 2022年10月、AIがイラスト画像を生成するサービスNovelAI Diffusionがリリースされました。 「リクエストに対して高精度かつ高品質のイラストが簡単に出力できる」ということで、 S […]

更新日：2022.10.05

魚市場が生み出した組織活性化させるマネジメント「フィッシュ哲学」

フィッシュ哲学とは アメリカ西海岸シアトルの魚市場が発祥した、マネジメント哲学です。 現在、この魚市場は魚をキャッチボールのように放り投げるパフォーマンスで有名な市場ですが、以前はさびれた魚市場でした。 そんな市場を「世 […]