3分で読める人材教育の話
-
更新日：2022.07.01
PICK UPコラム
研修への積極的な関与は”問い”の設定で変わる受講者の研修参加意欲が低いという人事担当者の悩み せっかく社員のためを思って研修を企画・設計・実施しているのに、 肝心の受講者の参加意欲が低く、今一つ盛り上がらない。学びに繋がらない。 こうした人事担当者の悩みはよく聞き […] -
更新日：2022.06.20
PICK UPコラム
アンラーニングとは？意味や活用方法を解説！VUCAと呼ばれる変化の激しい現代において、「アンラーニング」という学習方法が注目を集めています。 どのような環境でも、安定した高いパフォーマンスを発揮するために、「アンラーニング」を活用してみましょう。そのために今回は […] -
更新日：2022.06.17
コラム
なぜ日本の生産性は低いままなのか？そもそも生産性とは何か？ 諸外国に比べて、日本の労働生産性は低いと言われます。日本生産性本部によると、2020年における日本の労働生産性は、主要先進国（G7）の中で最下位です。 そもそも生産性とは何でしょうか？ 先述の日 […] -
更新日：2022.06.13
コラム
部下を「叱る」ために必要なのは感情ではなく信念上司が一度は悩む「叱り方」 人間、誰しも周りの人からは好かれたいと思うものです。 しかし、新人・若手社員などが真の意味で成長することを考えれば、 本人が嫌がる、あるいは煙たがられるようなことを言うのも上司の大事な役目です […] -
更新日：2022.05.31
コラム
男性が育休を取得できる組織づくりとは今回は、男性育休を取得しやすい環境づくりのための取り組みを紹介します。 最近、大手飲料メーカー・キリンホールディングス株式会社が実施している「なりきり研修」が話題となっていました。 なりきり研修とは 育児や介護をする […] -
更新日：2022.05.30
コラム
企業内大学と研修の違いって何？企業内大学の役割とは何か？ 企業内大学は、企業が社内に設置する研修制度の一つです。 名前に大学と付いてはいるものの、公的に認められたものではありません。 社員が自分自身の目標やキャリアプランに合わせて、必要な講座を受講で […] -
更新日：2022.05.24
コラム
Well-being経営ってどんなもの？近年、健康経営のさらに先を示す概念である『Well-being(ウェルビーイング)経営』が注目されています。 健康経営 社員が健康に働いていける環境のことを指します。長時間勤務による過労死が問題視されていた時に注目された […] -
更新日：2022.05.20
コラム
いまの組織マネジメントには感情的知性が必要不可欠感情的知性にフォーカスしよう コロナ禍になりリモートワークが浸透し、働く場所がリアルとバーチャルのハイブリットになりました。 そうした就業環境の変化におりメンタル不調を起こしたり、パフォーマンスが低下してしまったり、 肉 […] -
更新日：2022.05.16
コラム
オンボーディングとは？若手を定着させるための戦略時代の変化や終身雇用の衰退から、転職するのが当たり前の時代となり、若手の早期離職や中途入社が定着しにくいといったことが問題として挙げられることが多くなっています。そこで、職場への定着率を向上させ、早くから戦力として活躍し […] -
更新日：2022.04.25
コラム
『じっくり育成』が優秀な人材を育てる鍵となる！先日、プロ野球ロッテの佐々木朗希先週が完全試合を達成したことで大盛り上がりでしたね。それに伴い「じっくり育成」というワードを聞いた方も多いのではないでしょうか。 佐々木選手はドラフト会議において4球団が競合した逸材、ドラ […] -
更新日：2022.04.18
コラム
最強なチームとは、メンバー全員がリーダーシップを発揮しているチーム！近年、働き方の多様化や顧客ニーズの複雑化から企業が成功するためには、トップが率先してチームをけん引していくこれまでのカリスマ型リーダーシップでは対応しきれないと言われています。今回は、企業が成功するために必要なシェアド […] -
更新日：2022.04.15
コラム
増殖するハラスメントに対して私たちは何ができるのか？増殖し続けるハラスメント 「セクハラ」「パワハラ」「マタハラ」など、少し前までハラスメントと言えば、 代表的なワードが決まっていました。 しかし、今や世の中には「XXハラ」が増殖し、その数は50種類以上あるとされています […] -
更新日：2022.04.04
コラム
「どうせ自分なんて…」そう思ってしまうのはセルフエフィカシーが低いから！セルフエフィカシー(自己効力感)とは、自分の行動が上手くいくと確信できること、自分には能力があると思えることです。上司であれば、部下後輩には成長意欲をもって仕事に取組んでほしいと思うことでしょう。しかし、多くの上司、先輩 […] -
更新日：2022.03.25
コラム
問われる企業モラル、コンプライアンスの鍵とは？大手証券会社の幹部が相場操縦で逮捕 SMBC日興証券の幹部が相場操縦による金融証券取引法違反で逮捕されました。 ブロックオファー取引（※）を担う部署と自己売買を扱う部署との間で、 取引対象となる銘柄や目標株価に関する情報 […] -
更新日：2022.03.14
コラム
コンフォートゾーンを抜け出すことで人は成長できる！コンフォートゾーンとは、心理的なストレスがなく居心地の良い状態のことを指します。人は成長する上で、3つの心理状態(ゾーン)に分かれると言います。1つはコンフォートゾーン、2つはラーニングゾーン、3つはパニックゾーンです。 […] -
更新日：2022.03.07
コラム
セルフイメージ力を高めて、理想の人生を歩もうわたしたち人間は、セルフイメージに合った思考や選択、行動を無意識のうちにしています。そのため、セルフイメージが高いと理想を実現できる選択や行動ができ、輝かしい人生を送ることができるのです。 セルフイメージとは セルフイメ […]
