人材教育３分ななめ読み
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更新日：2022.11.28
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特定の分野の革命者「ソートリーダーシップ」とは先が見えない世の中で、未来を担っていくための多種多様なリーダーシップが どの企業にも求められています。 特に、様々なリーダーシップの中でも、ビジネス環境が複雑化する時代で、 自社やその業界・業種の課題を解決に導くソートリ […] -
更新日：2022.11.21
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記憶の保管庫「ワーキングメモリ」の鍛え方上司や先輩から指示された内容をうっかりと忘れてしまった、 大事なお客様と話していた内容が思い出せない、こんな経験はありませんか。 特に、ここは重要だから覚えておこうと思っていたはずのことが思い出せなかった時、非常に焦りま […] -
更新日：2022.11.11
コラム
組織変革の要素「マッキンゼーの7S」とは！？近年ではグローバル人材や女性活躍、多様化など多くの取り組みを成長戦略として求められています。 そこで戦略を制定するのに有効となるのがマッキンゼーが提唱した【７S】というフレームワークです。 優良企業と呼ばれる組織では7つ […] -
更新日：2022.11.07
コラム
「アルムナイ採用」とは？退職者を再雇用するメリットを解説！超高齢化社会の影響からどの企業も人手不足に悩まされており、 即戦力となる人材を求めていることでしょう。 そこで今注目を浴びているのが、退職者や元社員を再雇用する「アルムナイ採用」です。 今回はアルムナイ採用について詳しく […] -
更新日：2022.11.04
コラム
ラポール形成に役立つコールドリーディングコールドリーディングとは ビジネスシーンにおいて、相手とラポールを形成することは非常に大切なことです。 ラポールに関しては、過去のコラム記事をご参照ください。 HRD用語【ラポール】 今回は、このラポール形成に有効なコー […] -
更新日：2022.10.26
コラム
頑張りすぎる人は燃え尽き症候群になりやすい競争や変化の激しい現代において、強い責任感や使命感を持っている人が 「バーンアウト」に陥ってしまうケースは少なくありません。 自分は大丈夫だと思っていても急になってしまうものです。 バーンアウトとは バーンアウトとはア […] -
更新日：2022.10.24
コラム
新たな教育！コネクテッド・ラーニングとは私たちは日々、体験や経験をすることで、様々なことを学んでいます。 特に新しい人やコミュニティに入ることは、新しい何かを学ぶきっかけになりやすいです。 このように、学習の機会は学校に限られているわけでなく、家、職場、コミュ […] -
更新日：2022.10.21
コラム
「自己実現」に翻弄される現代人本来の自己実現の意味 読者の皆様は「自己実現」という言葉を聞いたとき、これをどのように捉えるでしょうか？ 自己実現とは何かと質問されたら、何と答えますか？ おそらくは次のようなものだと思います。 自分のやりたいことを実現 […] -
更新日：2022.10.19
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仕事における４つのコミュニケーションタイプ顧客や職場の方と長く付き合う上でコミュニケーションは欠かせません。 しかし、うまくコミュニケーションをとれる相手がいれば、うまくとれない相手もいるのが事実です。 コミュニケーションのスタイルは人の言動から分析し4タイプに […] -
更新日：2022.10.13
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ハーズバーグの二要因理論二要因理論とは アメリカの臨床心理学者、レデリック・ハーズバーグが提唱したもので、 職務満足度および職務不満足を引き起こす要因に関するモチベーション理論のことです。 職務においてモチベーションや満足度を決める要因は何なの […] -
更新日：2022.10.07
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いま私たちは何を学ぶべきか？AIの進化が止まらない 2022年10月、AIがイラスト画像を生成するサービスNovelAI Diffusionがリリースされました。 「リクエストに対して高精度かつ高品質のイラストが簡単に出力できる」ということで、 S […] -
更新日：2022.10.05
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魚市場が生み出した組織活性化させるマネジメント「フィッシュ哲学」フィッシュ哲学とは アメリカ西海岸シアトルの魚市場が発祥した、マネジメント哲学です。 現在、この魚市場は魚をキャッチボールのように放り投げるパフォーマンスで有名な市場ですが、以前はさびれた魚市場でした。 そんな市場を「世 […] -
更新日：2022.10.03
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VUCA時代に効果的！OODAループとは？OODAループ（ウーダループ）とは、変化の激しい状況下で、効果的な業務の進め方として注目を浴びています。 VUCA時代においてビジネスシーンにおける有効的なフレームワークです。 OODAループとは OODAループとは、ア […] -
更新日：2022.09.30
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出来事をどう受け止めるかで思考・行動は変わる出来事をどのように解釈するかが大事 過去や既に起きてしまった出来事は、変えようがありません。 しかし、その出来事をどのように解釈するか、受け止めるか（＝認知）はその人次第です。 この認知に働きかけて、気持ちを楽にするのが […] -
更新日：2022.09.29
コラム
成功するためには「やり抜く力」が必要ビジネスパーソンやアスリート、学者や医師など、 成功を収めている人には共通の心理特性があります。 それが「やりぬく力＝ GRIT 」です。 先天的な能力にかかわらず、困難な場面に遭遇しても立ち向かうことが成功を収める秘訣 […] -
更新日：2022.09.26
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経済産業省が注目！「越境学習」とはVUCAと呼ばれる変化の激しい時代において、新たな人材育成の手法として、「越境学習」が注目されています。 越境学習とは 越境学習とは普段所属している会社や部署とは違う環境に身を置くことで、新たな学びを得ることです。 一 […]
