更新日：2021.08.26

ダイバーシティ＆インクルージョンにリバースメンタリング制度が役立つ！？

近年よく耳にする「ダイバーシティ＆インクルージョン」という言葉、 なんとなく意味は分かるけど実際どういった取り組みが行われているかまで 理解をできている方は多くはないのでしょうか。  実はすでに多くの企業が、職場における […]

更新日：2021.08.23

２０２２年度の新入社員はどんな感じ？今年の傾向から考察してみた

2021年の新入社員は○○タイプ？ 人事労務分野の情報機関である産労総合研究所が発表した 2021年の新入社員のタイプは“仲間が恋しい ソロキャンプタイプ”とのことです。 (出典：「2021年度（令和３年度）新入社員のタ […]

更新日：2021.08.20

Edtechで変わる未来の教育

EdTechとは何か？ EdTech（エドテック）は、「Education（教育）」× ｢Technology（技術）」を組み合わせた造語です。 ITの力を活用して教育領域にイノベーションを起こすビジネス、サービス、企業 […]

更新日：2021.08.19

次世代のアジャイル型組織ってなに？

今日、世界が「未来が予測不可能な時代に」突入している中、 企業にとって「変化にどれだけ俊敏に対応できるか」が重要視されています。 そんな中、今企業が注目しているのが「アジャイル型組織」です。  従来の組織形態はピラミッド […]

更新日：2015.10.16

だから“学生”と“社会人”との違いって一体なに？

「もう学生じゃないんだから、、、」 こんな言葉を職場の上司や先輩、家族から言われてしまった新入社員の方もいらっしゃるのではないでしょうか。 よく、4月の新入社員研修の中で「学生気分が抜け切れていない」といった声を、人事担 […]

更新日：2015.10.13

社員の顔つきが変わる内的”モチベーションアップの３C”って？

楽しいこと、好きなことに対して私達は積極的に取り組める。 特に心からやりたいと思えるものには、どんな苦労も厭わない。 食事の時間も惜しいくらいだ! 仕事もこのような形でモチベーションを上げられたら最高だ! それを叶えてく […]

更新日：2015.10.08

”離職”の文字が頭から離れない新入社員の皆さんに伝えたいこと

新入社員の皆さんは、入社前は社会人として働く姿をどのように思い描いていましたか? 例えば、 「コミュニケーションが得意だから、職場での上司・先輩・同僚ときっと仲良くやれる!」 「部活動でキャプテンを担っていたのだから、直 […]

更新日：2015.10.07

研修内製化、成功の極意～継続的学習を簡単に意識付けする方法～

私の専門が研修の開発ということで、よく質問されることがあります。 「どうやって研修を作っているのですか?」 私は決まってこう答えます。 「初めにゴールを作ります。その後、そのゴールまでの道筋を決めます。最後に走ります。」 […]