更新日：2023.04.21

AIは研修をどのように変えるのか？

ChatGPT使ってますか？ 2022年の年末頃から一部の間では話題になっていたChatGPT。 それから間もなく、今やほとんどの人が一度は見聞きしたことがあるツールにまで 認知度を急激に拡大しました。 この背景にはいく […]

更新日：2023.04.19

成功するリーダーになるために必要な管理職研修のポイント

管理者研修の目的は、管理職としての自覚と役割を理解し、必要なスキルや知識を身につけることで、部下の成長やチームのパフォーマンスを向上させ、企業の成長に貢献することです。 研修を実施する際の抑えるべき５つのポイントがありま […]

更新日：2023.04.17

半育休とは？育休との違いやメリット・デメリットを解説！

「半育休」は、ワークライフバランスの推進に伴って注目を集めている新しい働き方です。この制度は、従来の育児休暇とは異なる特徴を持っています。本稿では、「半育休の仕組み」、「育休との違い」、そして「半育休を取得した際のメリッ […]

更新日：2023.04.14

ビジネスパーソン必見！段取り力を向上させるための4つのコツ

あなたは段取り力に自信ありますか？ ビジネスパーソンにとって、時間は貴重な資源です。 効率的に時間を使い、目標を達成するためには、段取り力が必要です。 段取り力とは、タスクを効率的にこなすための能力のことで、 日常生活や […]

更新日：2019.06.28

金融戦略に強い人材の育成~自己啓発支援の複合的拡充がカギ~

金融サービス業の成長に必要な人材とは？ 金融業界では、国際競争の激化や規制緩和による商品ラインナップの拡充、AI導入による業務見直しなど、さまざまな事態に直面しています。こうした状況において、金融サービス業界では、企業規 […]

更新日：2019.06.25

地方創生における人材教育とは

地方創生の根源的課題 2014年の第2次安倍政権で掲げられた地方創生。これは人口の都心一極集中が進む中で、地方における総人口の減少を緩和させ、日本全体の活力向上のために掲げられた政策です。 地方創生というワードを見聞きす […]

更新日：2019.06.18

インストラクショナルデザインと集合研修

私たちは何で学ぶのか 研修を実施する目的は、 「学んだことを職場に戻り、アウトプットをし、何かしら結果を出すこと」 と前回お伝えしましたね。 →前回コラム(インストラクショナル・デザインとは)   仮に研修の目 […]

更新日：2019.06.13

プロメン物語 最終話 さよならプロジェクトメンバー

プロジェクトの終わり 「えー、お疲れ様です。それでは時間になりましたので、 　これより業務改善プロジェクトのレビュー会を始めます。」 佐々木部長の野太い声がレビュー会の開始を告げた。 「前面のスライドをご覧ください。」 […]