更新日：2023.10.25

「ビジネスや施策にLGBTQの視点を」 多様性重視の潮流のなか、企業に求められていること

昨今のLGBTQに関するトピックとして下記が挙げられます。 ・SOGIハラスメントやアウティング防止対策 ・トランスジェンダーの方々の施設利用における合理的配慮 ・広告やSNSなどによる社外への情報発信における配慮 この […]

更新日：2023.10.24

年末にかけて業務が忙しい！？そんな時こそ見直そう！『スケジュール管理』のコツ

2023年も早いこと残り約2か月となりました。 年末年始の休暇が視野に入ってきましたが、その前に、仕事における年末の業務量の多さや忙しさを忘れてはいませんか。 年末は1年の終わりであることから、何かと忙しい時期ですよね。 […]

更新日：2023.10.24

DEIのE「エクイティ」について理解を深めよう

DEIという言葉が日々世の中に浸透してきました。 しかしながら、言葉や意味をなんとなく知っているで終わっている人も多いのではないでしょうか。 本コラムでは、DEIでも特に重要な要素である「E：エクイティ」についての紹介を […]

更新日：2023.10.16

パソコン忍法帖～効率アップのキーボードテクニックの巻～

キーボードのショートカット、使っていますか？ キーボードショートカットの基礎を学ぶことは、効率的な作業の第一歩です。 コピー、貼り付け、取り消し、保存など、 よく使われる基本的なショートカットを覚えるだけで、 作業時間を […]

更新日：2020.04.10

研修の効果測定　理解度を的確に把握できるテストの作り方

内製した研修プログラムをより充実させ、効果の高いコンテンツに改善していくことは、携わっている人事・研修担当部門の大きな関心事です。この目的を達成するには、受講者の理解度を的確に測ることができるテストを作成しなければなりま […]

更新日：2020.04.03

新入社員研修の効果測定－目的の達成度を可視化するノウハウ

内製化した研修であれば、なおさら「研修を実施した」という自己満足に終わらないようにするべきでしょう。それには、研修効果を測定し、結果をフィードバックさせるまでを一連のサイクルであると考え、研修の目的に適した効果測定を行う […]

更新日：2020.03.27

新入社員研修はこう作る、成果が上がる新入社員の人材開発術

新入社員研修を実施するからには、「実施した」という実績だけでなく、新入社員の能力を開発できる研修であることが何より重要です。そのためには、研修プログラムの設計を始める前に、この研修の目的と、開発したいスキルなどを整理して […]

更新日：2020.03.19

エンジョイ型経験学習　効果的な能力開発と充実した人生のキーワード

経験学習―経験→内省を主体とした人材開発方法のひとつ 人材育成の領域においては、「経験学習」とは、実際の経験を経て内省し、教訓を得て、次への成長につなげていくという考え方を指します。 組織行動学者のデービッド・コルブはこ […]