更新日：2023.11.27

「対話」と「会話」の違い。なぜ、DEI推進に必要なのか。

「対話」。近年、ビジネスでよく聞く言葉です。 管理職の方は、「部下と対話をしましょう。対話を通じて、部下を理解する必要が重要です。」と言われることがあるでしょう。 でも、対話って言われてもなにすればよいか分からない。そも […]

更新日：2023.11.27

若手社員のキャリアとスキルアップの秘訣

あなたの会社にいる若手社員は、明確なキャリアパスを描けていると思いますか？ 現代のビジネス環境は移り変わりが激しくなっており、 昭和期のように会社がレールを敷いてくれる時代ではなくなりました。 このような中で社員は自らの […]

更新日：2023.11.20

あの有名な○○も実は発症していた？！「インポスター症候群」とは

インポスター症候群とは 普段の業務において順調に進んでいる、成功しているのにもかかわらず、 自身を必要以上に過小評価してしまう心理傾向・自己不信感を持っている状態を指します。 客観的に見ると「謙虚な人」に見えます。 しか […]

更新日：2023.11.17

「インクルーシブ・リーダーシップを発揮できる組織づくりとは？」

1. インクルーシブ・リーダーシップとは 現代の組織の経営における重要なスキルとなっているインクルーシブ・リーダーシップについて、その定義、特性、重要性、メリットについて考察します。 1.1 インクルーシブ・リーダーシッ […]

更新日：2020.05.23

『LIFE SHIFT』から学ぶコロナ時代のキャリア形成

近年、新型コロナウイルスの影響により、多くの企業でWEB会議システムによるオンライン・コミュニケーションが導入されるなど、労働環境の変化に合わせた働き方が求められています。 さらに、政府が推進している「働き方改革」により […]

更新日：2020.05.22

意外と知らないオンライン時代に活躍できる人とそうでない人

不可避な外的要因ではあるもの、2020年はテレワークが実際に広くビジネスシーンで運用される「テレワーク元年」になりました。運用開始から数カ月がたち、オンライン時代に活躍できる人とそうでない人の特徴があぶり出されてきていま […]

更新日：2020.05.21

オンライン時代を生き抜くために必要な『部下マネジメント』の秘訣とは

新型コロナウイルスの影響により、職場環境が激変した企業も多いことでしょう。 特にリモートワークの加速度的な普及は、 働く私たちにとって多くの利益そして課題を残しているように思えます。 倍増したテレワーク普及率 パーソル総 […]

更新日：2020.05.17

チームビルディングに今日から使える「ポジティブフィードバック」

コロナ禍のリモートワーク継続で募る不安感 新型コロナウィルスの影響下、一部の地域では引き続き緊急事態宣言が発令されたままで、多くの企業が在宅勤務・リモートワークを継続している状況でしょう。 この不安定な情勢下、公私共にイ […]