更新日：2024.03.14

効果的な権限移譲の秘訣とは？成功する部下と失敗する部下の決定的な違いとは？

部下への業務の一部委譲は、マネジャーとしての重要な責任の一つです。しかし、その取り組み方によって、部下の成長と組織の効率化につながる成功例と、かえって業務の混乱を招く失敗例が見られます。 成功する部下と失敗する部下の違い […]

更新日：2024.03.13

女性社外取締役の必要性とは？経営における多様性と成果の関係に迫る

企業の経営において、多様性の重要性が高まる中、女性社外取締役の役割が一層注目を集めています。なぜ女性社外取締役が必要なのか、その理由を探るとともに、経営における多様性と成果との関係について考察していきます。 女性社外取締 […]

更新日：2024.03.13

人的資本経営の成功と失敗：企業が陥る罠とは？

人的資本経営とは、人材を重要な資産として捉え、労働力の能力向上や働く環境の整備を通じて企業価値を向上させる経営手法です。しかし、この経営手法には成功する企業もあれば、失敗する企業も存在します。なぜ人的資本経営に失敗する企 […]

更新日：2024.03.12

社内の可視化によって企業経営が変わる！成功するためのポイントとは？

社内の可視化は、経営者にとって重要な課題です。社内の情報を可視化することで、経営者は現状把握や問題解決に迅速に取り組むことができます。しかし、可視化は簡単な作業ではありません。本記事では、社内の可視化に失敗した会社の特徴 […]

更新日：2021.09.03

誰でも簡単に実践できる”緊張に打ち勝つ方法”とは？　

最近Twitterで、こんな記事をみました。 「バレーボール柳田翔洋が実践！勝負所で緊張しないコツ」という記事です。日本を代表するビッグサーバーの柳田選手は、大事な局面や大きな注目の集まる試合でも、サーブを打つときにまっ […]

更新日：2021.08.26

ダイバーシティ＆インクルージョンにリバースメンタリング制度が役立つ！？

近年よく耳にする「ダイバーシティ＆インクルージョン」という言葉、 なんとなく意味は分かるけど実際どういった取り組みが行われているかまで 理解をできている方は多くはないのでしょうか。  実はすでに多くの企業が、職場における […]

更新日：2021.08.23

２０２２年度の新入社員はどんな感じ？今年の傾向から考察してみた

2021年の新入社員は○○タイプ？ 人事労務分野の情報機関である産労総合研究所が発表した 2021年の新入社員のタイプは“仲間が恋しい ソロキャンプタイプ”とのことです。 (出典：「2021年度（令和３年度）新入社員のタ […]

更新日：2021.08.20

Edtechで変わる未来の教育

EdTechとは何か？ EdTech（エドテック）は、「Education（教育）」× ｢Technology（技術）」を組み合わせた造語です。 ITの力を活用して教育領域にイノベーションを起こすビジネス、サービス、企業 […]