経歴

IT業界にて開発業務に従事後、ローカライズ業務に約20年従事。チームとしての効果の最大化の実現に力を注ぎ、効率アップと品質向上に貢献。

日系と外資系両方の企業に在籍し、あらゆる働き方を経験後、社会人が自分を取り巻く環境変化に合わせて自らも柔軟に変化し対応していくための土台作りを支援したいとの思いを抱き、キャリア支援職に転向。

カウンセラーおよび講師として、企業分野および就労支援分野で活動中。

企業研修講師としては、社員一人ひとりが自分の役割に意義を見出して個々の能力を発揮し成長し続けること、それが組織全体の活性化につながってゆくことを目指している。

得意な研修テーマ

キャリアデザイン、ビジネスマナー、コミュニケーション、新入社員、若手社員、中堅社員、チームビルディング、ビジネス基礎スキル、ビジネスマインド、メンタルヘルス、コーチング、ハラスメント、レジリエンス、就労支援

保有資格

国家資格 キャリアコンサルタント、日本キャリア開発協会 キャリア・デベロップメント・アドバイザー、メンタルヘルス・マネジメント検定 II 種 および III 種、TCS認定コーチングスキルアドバイザー、一般社団法人日本レジリエンスエデュケーション協会認定 レジリエンストレーナー