企業の成長や社員の成長を促進するためには、キャリアに関する明確なビジョンが必要です。しかし、キャリアマップ、キャリアパス、キャリアモデルの違いを理解することは、なかなか難しいものです。これらの用語がもたらす影響や、どのよ […]

あなたは仕事のタスクをどのように処理していますか？「すぐやる人」と「先延ばしにする人」とでは、結果が大きく異なります。成功を収めるビジネスパーソンには、共通して「すぐやる習慣」が根付いていますが、先延ばしにしてしまう人は […]

あなたは日々の業務において、データを活用していますか？数字は真実を語るとよく言われますが、実際にはその解釈によって結論が大きく変わることがあります。特にビジネスの現場では、統計や調査手法の誤用が意思決定に大きな影響を与え […]

研修のディスカッションにおいて、模造紙に書き出された内容を見ると、何かしらの違和感を覚えませんか？参加者たちが一生懸命にアイデアを出し合ったはずなのに、そこに記された言葉はどこか他人事のようで、本音を感じることができない […]

あなたは日々の業務に追われて、ただ作業をこなしているだけではありませんか？その作業が本当に自分のキャリアに繋がっているのか、目的を持って行動しているのか、一度立ち止まって考えてみる必要があります。今回は、目的を持つことが […]

ビジネスの現場で、謝罪は時に必要不可欠なコミュニケーション手段です。しかし、「仕事ができない人ほどすぐに謝る」という言葉を耳にしたことはありませんか？この言葉が示す意味や真意を考えると、多くのビジネスパーソンにとって重要 […]

私たちの社会には、学歴が成功の鍵だと信じる人々がいます。一方で、「学歴関係なく頭のいい人はいる」と主張する声も少なくありません。実際、学歴がないにも関わらず、ビジネスで成功を収めている人々が存在するのは事実です。このよう […]

研修受講後に、どれだけの知識やスキルが実際に活用されているでしょうか？研修の内容を忘れてしまったり、実践に移せなかったりすることは多いですよね。そこで、今回は「学びをムダにしない！」と題し、研修を120％活かすための具体 […]